چاپ

آریا جوان - مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان آذربایجان غربی گفت: کارشناسان اشتغال ستاد و ادارات تابعه شهرستانی به دقت فعالیت کاریابی ها را نظارت و رصد می کنند.

به گزارش روابط عمومی اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی آذربایجان غربی، علی دهقانی، مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان آذربایجان غربی اظهار کرد: کاریابی های غیردولتی ملزم به رعایت ساختارها، قوانین و آیین نامه های موجود در این حوزه هستند.
مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان آذربایجان غربی هدف از ایجاد کاریابی ها را ارائه خدمات مناسب به جامعه هدف عنوان کرد و گفت: راه توسعه اشتغال، با افزایش سرمایه‌گذاری داخلی و خارجی، تقویت تولید، حمایت از تولیدکننده، توجه به اقتصاد روستا و حرکت در مسیر کارآفرینی و تخصیص اعتبارات شایسته در این حوزه میسر شده و اگر این پیش شرط‌ها فراهم شود، فرصت‌های شغلی نیز افزایش پیدا خواهد کرد.
مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان آذربایجان غربی تصریح کرد: مشاوره شغلی نه تنها در زمان کاریابی، بلکه در افزایش بهره‌وری و تثبیت نیروی کار نیز به کمک کارفرمایان می آید و تخصصی شدن دفاتر کاریابی به تمرکز فعالیت کاریابی ها در یک حیطه شغلی خاص و شناخت دقیق تر از بازار کار منجر می شود.
علی دهقانی ادامه داد: افزایش اطلاعات شغلی، ارتباط مناسب با کارفرما و در عین حال کسب فرصت های شغلی را برای مراکز مشاوره شغلی و کاریابی ها را به دنبال دارد و موجب می شود تا کارفرما نیز برای تامین نیروی کار مورد نیاز خود به دفاتر کاریابی مراجعه کند و تمایل بیشتری به جذب نیرو از طریق موسسات مشاوره شغلی و کاریابی ها نشان بدهد.
25 تیر 1401 13:20
کد خبر : 277,090
نظرات بینندگان